W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Państwa urządzeniu końcowym. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.

Kontakt

Urząd Gminy Nowa Wieś Wielka
ul. Ogrodowa 2
86-060 Nowa Wieś Wielka
tel.: (+48) 52 320 68 68
fax: (+48) 52 320 68 50

Adres skrytki odbiorczej na platformie EPUAP: /766i8kxdar/SkrytkaESP

adres e mail: kancelaria@nowawieswielka.pl
strona www: www.nowawieswielka.pl

XXXII/305/21

Szczegóły
jakiego organu Rady Gminy
z dnia
w sprawie zmieniająca uchwałę w sprawie ustalenia wynagrodzenia Wójta Gminy Nowa Wieś Wielka
na podstawie Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 2 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2021 r. poz. 1372 ze zm. ), art. 8 ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2019 r. poz. 1282 ze zm. ) oraz § 6 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz.U. z 2021 r. poz. 1960) uchwala się, co następuje:
status uchwały obowiązująca

Treść

§ 1. 1. W uchwale Nr XXXI/293/21 Rady Gminy Nowa Wieś Wielka z dnia 16 grudnia 2021 r. w sprawie ustalenia wynagrodzenia Wójta Gminy Nowa Wieś Wielka, § 4 otrzymuje brzmienie: „§ 4. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia z mocą obowiązującą od dnia 1 sierpnia 2021 r.”.  

§ 2. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.

 

UZASADNIENIE



Ustawa z dnia 17 września 2021 r. o zmianie ustawy o wynagrodzeniu osób zajmujących kierownicze stanowiska państwowe oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2021 r. poz. 1834), która wprowadziła zmiany w ustawie z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282), dotyczące m.in. wynagrodzenia wójtów, weszła w życie z dniem 1 listopada 2021 r., podobnie jak rozporządzenie wykonawcze do ustawy o pracownikach samorządowych, jednak w ustawie wskazano, że te wprowadzone zmiany w przepisach płacowych mają zastosowanie do ustalania wysokości wynagrodzeń należnych od dnia 1 sierpnia 2021 r. W związku z powyższym, w celu doprowadzenia do stanu zgodnego z prawem, podjęcie uchwały jest konieczne. 

Powiadom znajomego

Powiadom znajomego